Staffnet+ >
Partneriaid yn dangos cefnogaeth i Fro 2030
Partneriaid yn dangos cefnogaeth i Fro 2030
29 Mai 2025
Mae llu o bartneriaid allweddol wedi rhoi eu cefnogaeth i Fro 2030, Cynllun Corfforaethol newydd y Cyngor, ar ôl iddo gael ei gyflwyno iddynt mewn digwyddiad lansio diweddar.
Daeth cynrychiolwyr o Lywodraeth Cymru, Bwrdd Iechyd Prifysgol Caerdydd a'r Fro, Coleg Caerdydd a'r Fro, Gwasanaethau Gwirfoddol Morgannwg, Cyfoeth Naturiol Cymru, Prifddinas-Ranbarth Caerdydd, Trafnidiaeth Cymru, Gwasanaeth Tân ac Achub De Cymru, Ymddiriedolaeth Gwasanaeth Ambiwlans Cymru, Trafnidiaeth Cymru, a chwe chymdeithas dai lleol at ei gilydd i ddysgu am lasbrint yr Awdurdod am y pum mlynedd nesaf a thu hwnt.
Nodwyd y weledigaeth honno gan yr Arweinydd Lis Burnett a'r Prif Weithredwr Rob Thomas a chafodd gymeradwyaeth gan y rhai oedd yn bresennol.
Dywedodd Claire Beynon o Fwrdd Iechyd y Brifysgol: “Rwy'n falch iawn gyda chyfeiriad teithio. Rydym wedi penodi ymgynghorydd newydd i arwain ar dai a digartrefedd ac rydym yn awyddus i weithio gyda'r Cyngor i leihau anghydraddoldebau iechyd a chefnogi plant i gael y dechrau gorau mewn bywyd.
Dywedodd Mike James, cynrychiolydd Coleg Caerdydd a'r Fro: “Mae hwn yn gynllun rhagorol. Diolch am y gefnogaeth gyda buddsoddiad yn y Fro. Hoffem wybod sut y gallwn fod yn rhan o waith wrth symud ymlaen, yn enwedig ar wydnwch economaidd”.
Dywedodd Richard Mann o Gymdeithas Tai Unedig Cymru: “Mae angen ateb hirdymor arnom ar gyfer digartrefedd, a gallaf weld newid diwylliannol yn y Cyngor sydd bellach yn fwy ymwybodol o risg na gwrthwynebu risg. Rwy'n falch iawn o glywed y gwaith sy'n mynd ymlaen i leihau'r angen am lety gwesty ar gyfer digartrefedd. Rydym yn gwybod bod hyn yn anhygoel o ddrud. Rhaid i ni sicrhau bod yr ateb yn darparu lleoedd i bawb yn y tymor hir, nid dim ond yr iawn nawr. Rwy'n gwybod bod yr holl bartneriaid sy'n gweithredu ym Mro Morgannwg ar gyfer yr her hon. Yr hyn sydd wedi bod yn wych, fel preswylydd y Fro ond hefyd yn bartner, yw bod newid gweladwy wedi bod yn yr archwaeth i'r Cyngor gael cynnig arni ac mae hynny'n wych i'w weld.”
Dywedodd Sarah Tipping o Fwrdd Iechyd y Brifysgol: “Mae'r gwaith yn y Barri dan arweiniad Sarah Cutting wedi bod yn enghraifft wych o weithio mewn partneriaeth a sut y gallwn wirioneddol gyflawni gyda'n gilydd. Mae gennym hefyd ein grŵp Ymgysylltu a Mewnwelediad Gwasanaethau Cyhoeddus, sy'n bartneriaeth ar y cyd ledled Caerdydd a Bro Morgannwg, y mae swyddogion y Cyngor wedi bod yn ymgysylltu'n dda ag ef. Mae hyn wedi rhoi cyfle i ni gefnogi ein gilydd yn y gofod ymgysylltu â'r cyhoedd.”
Ychwanegodd Jas Bains, a fynychodd ar gyfer Tai Hafod: “Fy mwynhad yw eich gweledigaeth newydd yn gwahodd cyfle i ddatgloi cyfalaf sefydliadol gan gynnwys a thu hwnt i'r Cyngor. Gallaf weld cyfleoedd i drafod cronfeydd pontio ar sail lleoedd, modelau ariannol arloesol a seilwaith a rennir i ddarparu gwasanaethau integredig.”
Mae Fro 2030 yn ddogfen eang a ddaeth i rym ddechrau mis Ebrill.
Fe'i siapwyd gan ymgynghori helaeth â thrigolion drwy'r arolwg Gadewch i Siarad am Fywyd yn y Fro, adborth gan Asesiad Perfformiad Panel yr Awdurdod (PPA), mewnbwn gan Aelodau Etholedig ac ymgysylltu â phartneriaid.
Gan gynnig prif gynllun ar gyfer sut y bydd y Cyngor yn gweithredu yn y dyfodol, mae Fro 2030 yn seiliedig ar bum Amcan Llesiant newydd i:
- Creu lleoedd gwych i fyw, gweithio ac ymweld â nhw
- Parchu a dathlu'r amgylchedd
- Rhowch ddechrau da i bawb mewn bywyd
- Cefnogi ac amddiffyn y rhai sydd eu hangen arnom
- Byddwch y Cyngor gorau y gallwn fod
Y nod yw parhau i greu Cymunedau Cryf gyda Dyfodol Disglair.
Dywedodd Rob Thomas: “Mae amgylchedd newidiol a heriau ariannol yn golygu bod rhaid i ni wneud pethau'n wahanol, ond o fewn y fframwaith hwnnw gallwn ddarparu gwasanaethau rhagorol i'n trigolion o hyd.
“Mae'r Cyngor hwn a'n staff wedi profi i fod yn addasadwy ac yn arloesol o'r blaen, gan newid y ffordd rydym yn gweithredu er mwyn manteisio i'r eithaf ar ein hadnoddau.
“Rhaid i'r dull creadigol, blaengar hwnnw barhau wrth i ni edrych i esblygu ymhellach a chofleidio ffyrdd newydd o weithio.

“Allweddol i hynny fydd cysylltu'n agosach ag asiantaethau partner a grwpiau cymunedol, gan eu helpu i greu lleoedd lleol ffyniannus gyda chyfleusterau a chyfleoedd rhagorol.”
Mae Fro 2030 yn cynnwys addewidion newydd ynghylch gweithio mewn partneriaeth a chyflawni ar gyfer cymunedau.
Am y tro cyntaf, mae datganiad perthynas hefyd wedi'i gyhoeddi, sy'n nodi'r hyn y gall partneriaid ei ddisgwyl wrth weithio gyda'r Cyngor.
Bydd mwy o gydweithio â sefydliadau gwirfoddol, grwpiau cymunedol, cynghorau tref a chymuned, mentrau cymdeithasol, cyrff cyhoeddus a busnesau.
Mae hwn yn newid sylfaenol wrth i'r Cyngor symud i hwyluso'r broses o ddarparu gwasanaethau ar lefel leol — gan gefnogi partneriaid i wneud gwahaniaeth gwirioneddol o fewn eu lleoliadau penodol.
Bob gwanwyn, bydd cynlluniau blynyddol sy'n canolbwyntio ar y gwaith mwyaf dybryd yn cael eu rhannu, gan helpu i gyrraedd nodau hirdymor.
Bydd y cynlluniau hyn yn nodi'r camau a gymerwyd yn y flwyddyn honno i gyflawni amcanion Fro 2030, gyda systemau ar waith i olrhain cynnydd, gwella gwasanaethau, a rheoli risgiau.
Maent yn offeryn pwysig ar gyfer rheoli gwaith cyfarwyddiaethau ac yn cysylltu ag arfarniadau staff unigol drwy'r broses itsaboutme.
Mae Fro 2030 yn wirioneddol gynllun i ddarparu cymunedau cryf gyda dyfodol disglair, gyda'i gilydd.